Plezier hebben, leuke en nieuwe dingen leren, aardige mensen ontmoeten, lachen, lol met elkaar hebben, daar draait het om in het leven wat mij betreft. Waarom ontbreekt dat vaak tijdens een potje voetbal? Nemen we het te serieus? Gaat het alleen maar om winnen? Voeren we als ouders en trainers onnodig de druk op bij onze spelers / kinderen? Willen we winnen maar maakt het niet uit hoe?
Stel iemand de vraag; wie vond je vroeger de leukste docent of onderwijzer? Met redelijke zekerheid komt er direct een naam bovendrijven, misschien wel meerdere. Bij hem of haar heb ik het meest opgestoken. EN vaak volgt dan de reden: hij of zij gaf je vertrouwen, er waren regels, maar niet te veel, er werd gelachen maar ook gewerkt, je kreeg complimenten, de uitleg was helder en duidelijk, gewoon heel plezierig allemaal.
In het bedrijfsleven is niet het anders, de best presterende bedrijven geven hun mensen de ruimte om zijn of haar talenten te ontwikkelen en toe te passen. De sfeer binnen dit soort bedrijven is open, er is ruimte voor een gesprek, er heerst rust, het is verantwoordelijk nemen en geven. Ook hier staat het (samen) plezier hebben centraal.
Ik geloof erin dat plezier de voedingsbodem is voor persoonlijke ontwikkeling en dat prestatie daarvan het gevolg is.
Zijn we niet met z’n allen te veel gefocust op datgene wat fout gaat? Net zoals de media in vele gevallen tot ons komt. Hoe vaak is het goed nieuws en hoe vaak is het slecht nieuws. Heb je jezelf niet een keer betrapt op het moment dat je kind thuis komt met het rapport? Jouw kind overhandigt zijn of haar net ontvangen rapport aan jou. Wedden dat je ogen op zoek gaan naar het laagste cijfer op het rapport! En wat zeg je dan tegen je kind? Ik ben eerlijk, ook ik maakte die fout. Wat een teleurgesteld kind staat er dan naast je met een rapport met een gemiddelde van meer dan een 7!
Op onze website staat onze nieuwe visie, Met elkaar, mooi voor elkaar in wat meer woorden omschreven. Plezier hebben staat hierin centraal. We zijn er nog lang niet om dit te kunnen zeggen, beter gezegd om dit te voelen. Afgelopen weken heb ik dit nog weer van dichtbij mogen ervaren. We gaan door met het invullen van onze visie, maar we kunnen het niet alleen!
Ik wens jullie allemaal veel Plezier toe in de 2e seizoenshelft.
Groet,
Martin Weghorst
voorzitter
PS. De nieuwe opzet van het pupillen opzet is ten aanzien van het Plezier hebben al een geweldig mooi voorbeeld.
